Contribuyendo al ambiente laboral positivo.
La gestión humana es fundamental dentro de Central Ganadera, ya que se encarga de aspectos clave como la selección y capacitación del personal, el desarrollo de habilidades, el clima laboral y la promoción del bienestar de los colaboradores. Contribuyendo significativamente al éxito del negocio y al ambiente laboral positivo.
Celebrar jornadas lúdico-formativas con los colaboradores en fechas importantes es fundamental para fortalecer el sentido de pertenencia, motivar al equipo de trabajo y reconocer su esfuerzo.
Estas celebraciones fomentan un ambiente laboral positivo, aumentan la satisfacción de los colaboradores y contribuyen a mejorar el clima organizacional. Además, son una oportunidad para reforzar los valores de la Empresa y promover la integración entre los miembros del equipo.
La capacitación de los colaboradores es fundamental tanto en lo personal como en lo laboral. En el ámbito personal, les permite desarrollar nuevas habilidades, aumentar su confianza y sentirse más motivados en su trabajo. En cuanto al ámbito laboral, la capacitación ayuda a mejorar la productividad, la calidad del trabajo y la eficiencia operativa.
Las políticas internas y externas juegan un papel fundamental en el desarrollo y el éxito de nuestra Empresa. Las políticas internas establecen las reglas y directrices para el funcionamiento interno de la organización, lo que ayuda a mantener un ambiente laboral saludable, promover la eficiencia y garantizar la coherencia en las prácticas empresariales.
Por otro lado, las políticas externas abordan la interacción de la empresa con su entorno, incluyendo clientes, proveedores, competidores y entidades reguladoras. Estas políticas pueden influir en la reputación de la empresa, su capacidad para competir en el mercado y su cumplimiento con regulaciones gubernamentales.
Nuestra Política tiene como propósito tener una línea ética clara que contribuya a crear un entorno de trabajo saludable, promoviendo la confianza entre los colaboradores y fortaleciendo la cultura organizacional. Asimismo, ayuda a prevenir conductas inapropiadas, reducir el riesgo de conflictos de interés y proteger la reputación de la Empresa.
En última instancia, la línea ética no solo beneficia internamente a la Empresa, sino que también influye positivamente en su imagen pública y en sus relaciones con clientes, proveedores y otras partes interesadas.
Para tranquilidad de los usuarios, los reportes se manejan de manera confidencial
Línea Ética – WhatsApp: 322 305 9582.
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OPERACIÓN INUSUAL: Es aquella operación que, por su valor, su cantidad o por sus características no parecen guardar relación con la actividad económica normal de la Central Ganadera, o con las prácticas normales de los negocios de un sector, de una industria o de una clase de Contraparte.
Si necesitas reportar una operación inusual, descarga el formato y envíalo correo:
bienestar@centralganadera.com
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Esta política establece los lineamientos para el manejo adecuado de la información personal, tanto de clientes como de empleados, garantizando su seguridad y confidencialidad.
Central Ganadera tiene un compromiso serio con la protección de datos, generando confianza tanto entre sus clientes como entre sus Colabordores.
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